Добавить комментарий

6 и 7 октября 2012 года в Исламском культурном центре г. Одессы состоялся семинар-тренинг для женщин, которые возглавляют общественные организации, руководителей отделов ВАОО «Альраид», а также тех, кто принимает активное участие в жизни благотворительных организаций и ведет активную общественную и просветительскую работу. Это мероприятие было организовано Отделом по делам семьи, женщин, подростков и детей ВАОО «Альраид» при поддержке одесской общественной организации «Аль-Масар».

 

Любая как руководительская, так и общественная работа требует навыков правильной расстановки приоритетов, умения кратко и ясно объяснить свою идею другому человеку, а также нахождения точек взаимодействия и компромиссов в коллективе.

Сейчас весьма актуальным является совет «научитесь слушать» — однако он не поможет и самому внимательному слушателю, если второй участник диалога не умеет четко и понятно излагать свои мысли. Поэтому блок, посвященный коммуникации занимал основную часть отведенного на семинаре времени. Участницы слушали лекции, выполняли упражнения по развитию коммуникативных навыков; например, одной из лекторов, Ольгой Фрындак, была предложена игра, согласно правилам которой каждая из участниц должна была составить небольшой рассказ, обыграв слово, на котором закончился рассказ предыдущей участницы.

 

Ответственность и организаторские способности руководителя — залог здоровой атмосферы в коллективе

Роль руководителя общественной организации, особенно имеющей в своих рядах участников, работающих на добровольных началах, нелегка. Чтобы деятельность столь разного в своей мотивации коллектива была успешной, его руководитель должен быть прежде всего лидером и пользоваться среди подчиненных уважением и авторитетом. Для этого нужна постоянная работа над собой, — подчеркнул заместитель председателя ВАОО «Альраид» доктор Исмаил Кади.

 

Такой человек должен быть нацеленным на результат, опираться на сильные стороны команды, правильно определять приоритеты и уметь урегулировать разнообразные спорные моменты, которые бывают в любом коллективе. Это требует изрядной доли мудрости и душевного равновесия.

Именно на развитие этих качеств были направлены ряд коллективных упражнений, где группам участниц предлагалось разрешить гипотетические ситуации, якобы возникшие в их коллективе. Эти упражнения научили активисток быть более внимательными друг к другу и развили стремление к более глубокому взаимопониманию.

 

По завершению семинара для участниц была организована экскурсия по городу Одессе, на которой они смогли сполна насладиться памятными местами города и историями об этих местах. Женщины высказывали сердечную благодарность организаторам за то, что те подняли столь актуальные для любого коллектива вопросы, и за столь душевно и интересно проведенное время. Каждая из них увезла приобретенный опыт в свой город, в свой коллектив, с искренним стремлением сделать его более сплоченным, более дружным, и более психологически комфортным для каждого из его членов.

 

Информационный отдел “Альраид”