Add new comment

У суботу, 28 березня, відбулися загальні збори активу жіночої громадської організації «Мар'ям», на яких представлено звіти роботи і розподілу коштів за минулі два роки, а також проведено вибори виконавчого комітету й призначено керівника.

42 активістки таємним голосуванням обрали виконавчий комітет (7 осіб із 27 кандидаток), який після декількох етапів голосування, у ході якого голоси розподілялися порівну, призначив зі свого складу керівника організації на наступні два роки. Таким чином, головою «Мар'ям» стала Юлія Фриндак, яка стала наступницею Сюзани Іслямової.

Лідерові організації допомагатимуть у роботі члени виконавчого комітету: Марія Амер, Віра Фриндак, Марина Малигіна, Ірина Ашур, Саміа Ерада і Сюзана Іслямова.

Бажаємо новому керівництву успіхів у досягненні мети і завдань, а також ефективної і злагодженої командної роботи. Хай благословить вас Всевишній у всіх ініціативах!

Нагадаємо, що наприкінці 2014 року організація «Мар'ям» відзначила своє 10-річчя. Сюзана Іслямова представила звіт про діяльність «Мар'ям» у рамках з'їзду організації Всесвітня конференція «Роль жінки у благодійній діяльності» при уряді Кувейту, яка допомагає в пошуку спонсорів для реалізації жіночих благодійних ініціатив. Успішну роботу громадської організації «Мар'ям» відзначено спеціальною нагородою і сертифікатом.

У відповідь на запитання про секрет успіху «Мар’ям» пані Іслямова сказала: «На початковому етапі утвердження України як незалежної держави жінки-мусульманки не задіювалися до участі у різноманітних благодійних заходах. Кожна займалася облаштуванням побуту, вихованням дітей, покращенням матеріального стану родини в кризові часи. Власне, при такому завантаженні ми, звичайно, відчували потребу в освітніх ініціативах для жінок, спільних культурно-просвітницьких заходах, благодійних проектах, у яких кожна з нас могла б взяти участь, але нам це здавалося нездійсненним і надзвичайно складним. Щоб інші повірили в нас, нам довелося спершу сформувати віру в себе у власній свідомості».

Крім того, вона підкреслила важливість залучення до благодійної діяльності якомога більшої кількості активних жінок: «Хтось йде у відпустку з догляду за дитиною, хтось змінює місце проживання зі своєю родиною, хтось розпочинає новий проект на роботі і відчуває обмеженість часових ресурсів — якщо в організації налічується кілька осіб, а нові люди не з’являються і не долучаються до виконання функцій, то кожну таку втрату важко компенсувати».